Lu dans Le Monde du 19 juillet 2014 :
"Jamais dans son histoire Microsoft n'avait procédé à un plan social aussi lourd : 18 000 emplois supprimés, soit 14 % de sa main d'oeuvre. Annoncée depuis plusieurs jours dans la presse américaine, cette restructuration présentée officiellement le 17 juillet a cependant surpris par son ampleur. Et a ravi les financiers de Wall Street : sur un marché en forte baisse, l'action de Microsoft a gagné 1 % jeudi, pour clôturer la séance à son plus haut niveau depuis quatorze ans."
L'article précise également que "Microsoft reste extrêmement rentable, avec plus de 22 milliards de dollars de profits attendus en 2014".
Vouloir réaliser un "pacte de responsabilité" avec les entreprises et les investisseurs, pour développer les emplois, quand on voit leur mode de fonctionnement, est-ce bien sérieux ?